4月23日，浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）（以下简称“浙毕医院”）工会委员会第四届职工代表大会第八次全体会议在广惠院区门诊医技楼八楼会议室召开。党委书记罗孝军主持会议。

会议会场

会议举手表决确认第四届职工代表大会第四、五、六、七次联席会通过事项后，党委副书记、院长张骏作《浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）2026年工作报告（草案）》报告，就《浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）“十五五”（2026-2030年）事业发展规划（草案）》制定作说明。党委副书记陈勇作《浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）工会委员会2026年工作报告（草案）》《浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）2025年度人才工作报告（草案）》报告。总会计师杨晓云作《浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）2025年财务决算（草案）》《浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）2026年财务预算（草案）》《浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）绩效薪酬分配实施办法（2026年修订版）（草案）》报告。

罗孝军主持

大会审议并举手表决通过《浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）2026年工作报告（草案）》《浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）“十五五”（2026-2030年）事业发展规划（草案）》《浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）工会委员会2026年工作报告（草案）》《浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）2025年度人才工作报告（草案）》《浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）2025年财务决算（草案）》《浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）2026年财务预算（草案）》《浙江省人民医院毕节医院（毕节市第一人民医院）绩效薪酬分配实施办法（2026年修订版）（草案）》。

张骏作汇报

罗孝军指出，此次会议是一次集思广益、总结成绩、统一思想、谋划思路，推动医院高质量发展的大会。自建设国家区域医疗中心项目医院以来，浙毕医院学科体系日益完善、专科实力跨越提升，技术创新成果颇丰、运营效能持续优化，既是源于浙江省人民医院的鼎力支持，更是全院干部职工团结一心、同向同行的丰硕成果。当前正值医院全力推进国家区域医疗中心建设的关键时期，机遇与挑战并存，全院干部职工要发挥好主观能动性，积极营造和利用各种有利因素，乘势而上，把各项工作任务落地落实，开花结果。

陈勇作汇报

杨晓云作汇报

罗孝军要求，全体职工要厚植家园情怀，共筑温情集体。树立主人翁意识，摒弃旁观心态、杜绝过客思想，做到互帮互助、同心共事。常怀敬畏之心，敬畏生命、敬畏职业，自觉维护医院声誉，珍惜公共资源，坚守医者初心，用心守护群众就医信任，以实干担当涵养医院优良风气。要立足岗位坚守，凝聚奋进合力。临床一线精研医术、守护健康，后勤岗位履职尽责、保障运转，不分岗位轻重、不论分工差异，立足本职深耕细作，以点滴坚守筑牢医院发展根基，以全员实干汇聚高质量发展动能。要端正工作作风，恪守医者初心。时刻绷紧责任之弦，摒弃经验主义、麻痹思想，严谨规范开展各项工作，从源头规避执业风险。坚持同心协作、抱团发展，心往一处想、劲往一处使，在平凡岗位上履职尽责、实干有为。要永葆奋斗姿态，锚定长远发展。增强危机意识，摒弃懈怠思想，立足实干、苦练内功、迎难而上。以奋斗立身、以实干强院，主动担当作为，全员携手共进，全力打造患者信赖、组织放心、群众点赞、职工自豪的优质医疗家园。

主席团会议

院领导班子成员，各代表团团长和秘书、各职工代表、特邀代表参加。

·杜魏岑 文/图·

[审稿：陈 勇  核稿：周文波  责编：杜魏岑]